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Accueil » Nos offres » Comptable (H/F) – ESAT PEP GIENNOIS ET L’ENTREPRISE ADAPTEE

Comptable (H/F) – ESAT PEP GIENNOIS ET L’ENTREPRISE ADAPTEE


L’Association Départementale des PEP 45 est gestionnaire d’établissements, services et dispositifs médico-sociaux dans le département du Loiret. Affiliée à la Fédération Générale des PEP, elle est porteuse des valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté. Elle a pour objet d’aider les jeunes et les adultes en difficulté et en situation de handicap dans le respect de leurs droits fondamentaux. Sur le territoire, elle s’inscrit dans une dynamique inclusive.

Type de contrat : CDI Temps complet Lieu : 45570 Dampierre en Burly Pôle : Pôle Accompagnement Social et Professionnel Catégorie : Services administratifs et généraux
poste à pourvoir dès que possible
Au sein de l’association, l’Etablissement ou Service d'Aide par le Travail PEP Giennois accueille des adultes en situation de handicap bénéficiant d’une orientation professionnelle en milieu protégé. Il propose un parcours professionnel au travers de plusieurs activités (entretien espaces verts, horticulture…) pour favoriser l’épanouissement de la personne accueillie. L’Entreprise Adaptée La Noue du bois accueille des adultes en situation de handicap bénéficiant d’une orientation professionnelle en milieu protégé. Elle accompagne et intègre durablement les adultes en situation de handicap afin d’exercer une activité salariée.

Les Missions pour ce poste :


Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous l’autorité de la Direction des Etablissements, le Comptable (H/F) assure la comptabilité d’un portefeuille d’établissements médico-sociaux (ESAT PEP Giennois et Entreprise Adaptée) dans le respect des normes et législations comptables.

A ce titre, le Comptable (H/F) a pour principales missions de :

  • Assurer le suivi et la tenue de la comptabilité (contrôler et enregistrer les pièces comptables dans le respect de l’application du plan comptable M22 bis applicable aux ESSMS, des règles internes, superviser les caisses, établir les factures),
  • Etablir périodiquement les tableaux de bord, comptes de résultat, suivis budgétaires,
  • Préparer les comptes de résultats prévisionnels, les Plans Pluriannuels d’Investissements et assurer leur suivi,
  • Contrôler les demandes d’investissements conformément aux prévisions budgétaires,
  • Assurer le suivi du processus complet des immobilisations (entrées, inventaires, sorties),
  • Etablir les déclarations de TVA et les autres obligations fiscales,
  • Assurer le suivi des règlements et les relances clients et fournisseurs,
  • Assurer la préparation des éléments de salaire en lien avec le service paie du siège.

Le Profil recherché :


Vous êtes titulaire d’un BTS comptabilité ou équivalent avec 3 années d’expérience minimum dans un poste similaire en entreprise ou en cabinet.

Vous avez idéalement une expérience professionnelle dans le secteur médico-social.

Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique, notamment Excel et le logiciel comptable SAGE.

 

Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et êtes un(e) bon(ne) communiquant(e).

Autonome et organisé(e) dans votre travail, vous avez une grande capacité d’adaptation et faites preuve de rigueur.

Vous avez le sens des responsabilités, le respect des règles et d’autrui.

Vous êtes détenteur(trice) du permis B.

 

Vous souhaitez rejoindre une structure où les relations humaines, la vie sociale et culturelle sont importantes ? Rejoignez-nous !


Merci d’adresser votre candidature (Lettre de Motivation avec Curriculum Vitae) à l’attention de Monsieur Le Directeur de l’Etablissement.

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    Nous vous offrons

     

    Une association qui prône des valeurs humaines fortes et une culture de la solidarité et la diversité.

    Un environnement de travail riche et diversifié au sein d’une équipe dynamique et stimulante.

    Un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle avec 30 jours de congés annuels et des journées supplémentaires de congés spécifiques par an, une reprise d’ancienneté (selon CCN 66), une mutuelle et une prévoyance, des avantages du CSE.

    Des actions de formations régulières.

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